Dirbk Kazlų Rūdai

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Daugiabučių namų priežiūros administratoriaus funkcijos: Daugiabučių namų administravimas ir vykdomų remontų priežiūra.Namų techninės būklės stebėjimas, vertinimas  ir dokumentacijos pildymas.  Statinio techninius pasų ir priežiūros žurnalų pildymas.Namų kasmetinių ir neeilinių apžiūrų atlikimas.Namų būklės įvertinimas ir jo atitikimo privalomųjų reikalavimų visumai nustatymas pagal nuolatinių stebėjimų ir apžiūrų rezultatus. Metinių ir ilgalaikių remonto ir tvarkymo darbų ir lėšų poreikio planų sudarymas. Butų ir kitų patalpų savininkų susirinkimų ir balsavimo raštu organizavimas. Būsto savininkų sprendimų priėmimo organizavimas remonto ar rekonstravimo darbams vykdyti. Rangos darbų konkursų organizavimas , remonto darbų techninės priežiūros vykdymas, remonto darbų kontrolė ir darbų priėmimas. Bendro naudojimo objektų  avarijų likvidavimo organizavimas, privalomųjų statinių naudojimo ir priežiūros reikalavimų įgyvendinimo darbų pajamų ir išlaidų apskaitos tvarkymas. Namui priskirto žemės sklypo tvarkymo organizavimas.
 
Darbdavys: UAB „Kazlų Rūdos energija“

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Kristina Uldrikė info@krenergija.lt

Iki kada priimami prašymai: Iki 2024 m. liepos 31 d.

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.):  Aukštasis arba koleginis inžinerinis statybinis arba analogiškas techninis išsilavinimas.  Praktinio darbo patirtis. Orientacija į rezultatą. Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai ( MS Office ) programa. Analitinis mąstymas ir sugebėjimas dirbti operatyviai. Organizuotumas, atidumas , tikslumas, atsakingumas , punktualumas , noras tobulėti. Darbas su sąmatų sudarymo Sistela programa ( privalumas ). Darbų saugos pažymėjimas ( privalumas ). Vairuotojo pažymėjimas B kategorija (būtinas ).

Mėnesinis darbo užmokestis: Bruto 1700 Eur Neto 1100 Eur

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Daugiabučių namų priežiūros administratoriaus funkcijos: Daugiabučių namų administravimas ir vykdomų remontų priežiūra.Namų techninės būklės stebėjimas, vertinimas  ir dokumentacijos pildymas.  Statinio techninius pasų ir priežiūros žurnalų pildymas.Namų kasmetinių ir neeilinių apžiūrų atlikimas.Namų būklės įvertinimas ir jo atitikimo privalomųjų reikalavimų visumai nustatymas pagal nuolatinių stebėjimų ir apžiūrų rezultatus. Metinių ir ilgalaikių remonto ir tvarkymo darbų ir lėšų poreikio planų sudarymas. Butų ir kitų patalpų savininkų susirinkimų ir balsavimo raštu organizavimas. Būsto savininkų sprendimų priėmimo organizavimas remonto ar rekonstravimo darbams vykdyti. Rangos darbų konkursų organizavimas , remonto darbų techninės priežiūros vykdymas, remonto darbų kontrolė ir darbų priėmimas. Bendro naudojimo objektų  avarijų likvidavimo organizavimas, privalomųjų statinių naudojimo ir priežiūros reikalavimų įgyvendinimo darbų pajamų ir išlaidų apskaitos tvarkymas. Namui priskirto žemės sklypo tvarkymo organizavimas.
 
Darbdavys: UAB „Kazlų Rūdos energija“

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Kristina Uldrikė info@krenergija.lt

Iki kada priimami prašymai: Iki 2024 m. liepos 31 d.

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.):  Aukštasis arba koleginis inžinerinis statybinis arba analogiškas techninis išsilavinimas.  Praktinio darbo patirtis. Orientacija į rezultatą. Geri darbo kompiuteriu įgūdžiai ( MS Office ) programa. Analitinis mąstymas ir sugebėjimas dirbti operatyviai. Organizuotumas, atidumas , tikslumas, atsakingumas , punktualumas , noras tobulėti. Darbas su sąmatų sudarymo Sistela programa ( privalumas ). Darbų saugos pažymėjimas ( privalumas ). Vairuotojo pažymėjimas B kategorija (būtinas ).

Mėnesinis darbo užmokestis: Bruto 1700 Eur Neto 1100 Eur

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Direktoriaus pavaduotojas (bendriesiems reikalams). Funkcijos: 1. Vykdyti Bendrovės direktoriaus pavedimus organizuojant Bendrovės veiklą,  užtikrinant jos ritmingą ir pelningą darbą; 2. Dalyvauti planuojant, organizuojant ir kontroliuojant paslaugų suteikimo apimtis. 3. Kontroliuoti pavaldžių padalinių veiklą, bendrauti su padalinių vadovais ūkinės veiklos klausimais; 4. Dalyvauti užtikrinant paslaugų teikimą vartotojams; 5. Motyvuoti darbuotojus geram ir kokybiškam darbui, skatinti darbuotojų iniciatyvą ir atsakomybę, protingą riziką darbe bei Bendrovės vardo saugojimą, siekiant darbuotojų ir Bendrovės tikslų integravimo; 6. Teikti siūlymus dėl darbuotojų skatinimo bei nuobaudų; 7. Teikti siūlymus dėl darbuotojų kvalifikacijos kėlimo; 8. Pagal poreikį dalyvauti Viešųjų pirkimų komisijos darbe.

Darbdavys: UAB „Kazlų Rūdos energija“

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Direktoriaus asistentė Kristina Uldrikė info@krenergija.lt 8 602 75222

Iki kada priimami prašymai: Iki 2024 m. liepos 31 d. (imtinai)

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): 1. Turėti aukštąjį išsilavinimą, geras viešojo ir verslo administravimo, teisės, vandentvarkos  ir šilumos energijos ūkio žinias; 2. Turėti vadovavimo patirties; 3. Išmanyti dokumentų rengimo taisykles; 4. Išmanyti šilumos ūkio ir vandentvarkos valdymą liečiančius teisės aktus; 5. Mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją ir rengti išvadas, žinoti  dokumentų apskaitos ir valdymo reikalavimus, organizacinės, tvarkomosios dokumentacijos sistemą; 6. Sugebėti savarankiškai planuoti bei organizuoti savo veiklą; 7. Puikiai mokėti dirbti MS Office paketo programomis; 8. Mokėti bent vieną iš užsienio kalbų ne mažesniu kaip B1 kalbėjimo, supratimo ir rašymo lygiu; 9. Išmanyti Bendrovės ūkines – komercines veiklos sritis, finansines ir technines galimybes; 10. Turėti verslo planavimo, rinkodaros ir finansų valdymo pagrindus; 11. Žinoti ir gebėti taikyti personalo vadybos, darbo organizavimo principus bei turėti bendravimo psichologijos pagrindus; 12. Žinoti ir gebėti taikyti įstatymus bei kitus norminius teisės aktus reglamentuojančius darbuotojų saugą ir sveikatą, darbo teisę.

Mėnesinis darbo užmokestis: Nuo 2806 Eur Nuo 1700 Eur

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Ūkio dalies tvarkytojas  (0,5 etatas)

Darbdavys: VšĮ Kazlų Rūdos pirminės sveikatos priežiūros centras

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Direktorius Artūras Grebliauskas Tel. nr. 8 343 95054. El. p. administracija@kazlurudospspc.lt

Iki kada priimami prašymai: 2024-07-31

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): Turėti ne žemesnį kaip vidurinį išsilavinimą bei vairuotojo pažymėjimą. Pobūdis: • atlikti medžiagų, kuro, įrankių ir kitų materialinių vertybių apskaitą; ▪ organizuoti automobilių TA, remontus ir technines apžiūras; • pildyti  transporto priemonių technines dokumentacijas; ▪ vykdyti automobilių kuro apskaitą; ▪ atlikti smulkius remonto darbus.

Mėnesinis darbo užmokestis: Darbo užmokestis: Bruto:  515,00 Eur Neto:   415,00  Eur

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Kazlų Rūdos savivaldybės administracijos Socialinės paramos skyriaus vyriausiasis specialistas (asmenų su negalia reikalų koordinatorius), bus sudaroma darbo sutartis (pagal Skyriui priskirtą kompetenciją rengia Savivaldybės tarybos sprendimų, Savivaldybės mero potvarkių, Savivaldybės administracijos direktoriaus įsakymų projektus; Savivaldybės teritorijoje įgyvendina asmenų su negalia (toliau – Asmuo) socialinės integracijos politiką ir vykdo Asmens teisių užtikrinimo stebėseną; planuoja Asmens teisių apsaugos užtikrinimo priemones, inicijuoja Asmens gerovės tarybos steigimą Savivaldybėje, koordinuoja jos veiklą; renka, sistemina ir analizuoja duomenis apie Savivaldybės teritorijoje gyvenančių Asmenų padėtį, paslaugų ir (ar) pagalbos prieinamumą bei poreikį, rengia išvadas ir pasiūlymus; inicijuoja ir dalyvauja vykdant Asmens socialinės integracijos politikos kokybės vertinimą Savivaldybėje; rengia Asmens kompleksinį individualios pagalbos planą, užtikrina jame nustatytų individualiųjų pagalbos poreikių tenkinimą; siekiant koordinuotai ir kompleksiškai spręsti Savivaldybės teritorijoje gyvenančių Asmenų problemas ir sudaryti sąlygas jų savarankiškam gyvenimui bendruomenėje, skatina ir inicijuoja efektyvų tarpžinybinį įvairių sektorių bendradarbiavimą; konsultuoja bei informuoja apie Savivaldybėje įgyvendinamas Asmens teisių apsaugos užtikrinimo priemones ir (ar) paslaugas, šią informaciją viešina; siekiant užtikrinti Asmens teisių apsaugos priemonių ir paslaugų įgyvendinimą Savivaldybės teritorijoje, bendradarbiauja su valstybės ir savivaldybių institucijomis bei įstaigomis, nevyriausybinėmis organizacijomis, dirbančiomis Asmens socialinės integracijos politikos srityje; organizuoja pasitarimus, konferencijas, seminarus ir kitus renginius, susijusius su Asmens socialinės integracijos politika Savivaldybėje, dalinasi gerąja patirtimi; rengia ir pildo pareiškėjų gavėjų bylas, jas archyvuoja, veda Asmenų duomenis į kompiuterinę duomenų bazę, dirba su programomis „PARAMA“ ir „SPIS“; rengia ir teikia ataskaitas, informaciją, statistinius ir kitus reikalingus duomenis pareigybei priskirtų funkcijų vykdymo klausimais institucijoms, fiziniams ir juridiniams asmenims; pagal Skyriui priskirtą kompetenciją vykdo kitus Skyriaus vedėjo nenuolatinio pobūdžio pavedimus, kurie neprieštarauja Lietuvos Respublikos teisės aktams)

Darbdavys: Savivaldybės administracija

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): personalas@kazluruda.lt Tel. +370 343 68624

Iki kada priimami prašymai: 2024-07-31

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): ⁕ turėti ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį socialinio darbo, sociologijos, psichologijos, pedagogikos, teisės, vadybos, verslo ar viešojo administravimo studijų krypties išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu; ⁕ būti susipažinęs su Lietuvos Respublikos įstatymais, Vyriausybės nutarimais ir kitais poįstatyminiais teisės aktais, reglamentuojančiais asmens su negalia teisių apsaugos pagrindus, socialinių paslaugų teikimą, neįgaliųjų socialinę integraciją, socialinių išmokų skyrimą, socialinės reabilitacijos paslaugų neįgaliesiems teikimą, darbo santykius, asmens duomenų teisinę apsaugą; ⁕ turėti savybes, reikalingas tiesiogiai dirbti su asmenimis (komunikabilumas, gebėjimas išsakyti mintis, išklausyti kitus) ir asmenimis su negalia (gebėjimas komunikuoti lengvai suprantamu būdu ir parinkti tinkamą kalbos stilių, pvz. naudojant lengvai suprantamą kalbą); ⁕ gebėti rinkti, sisteminti bei apibendrinti tarnybinei veiklai reikalingą informaciją ir ją panaudoti ruošiant išvadas bei savarankiškai planuoti, organizuoti savo tarnybinę veiklą; ⁕  būti susipažinęs su Dokumentų rengimo taisyklėmis, gebėti jas taikyti praktiškai; ⁕ mokėti dirbti kompiuteriu „Microsoft Office“ programiniu paketu. Gyvenimo aprašymą (CV), išsilavinimo dokumento ir darbo patirtį patvirtinančių dokumentų kopijas siųsti el. paštu personalas@kazluruda.lt  iki 2024 m. liepos 31 d. imtinai. Telefonas pasiteirauti: +370 343 68624 Atrankos forma – pokalbis

Mėnesinis darbo užmokestis: Pareiginės algos koeficientas – 0,87 (BD). Mėnesinis darbo užmokestis (bruto 1553 Eur; neto  1026 Eur)

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Socialinis pedagogas (0,25 etato) Pagrindinės funkcijos: 1. Kartu su kitais Tarnybos specialistais dalyvauja vaiko pedagoginio psichologinio vertinimo procese; 2. Dalyvauja rekomenduojant ugdymo formą, būdus ir metodus, prireikus rekomenduoja teikti socialinę pedagoginę pagalbą mokiniui (vaikui) ir jo tėvams (globėjams, rūpintojams); 3. Dalyvauja rengiant metodines rekomendacijas socialinių pedagoginių problemų prevencijos, rizikos grupės mokinių ugdymui, bei socialinės pedagoginės pagalbos teikimo klausimais; 4. Formuoja mokyklų bendruomenių ir visuomenės teigiamą požiūrį į socialinių, asmenybės ir ugdymo problemų turinčius mokinius (vaikus) ir jų ugdymą kartu su bendraamžiais.

Darbdavys: Kazlų Rūdos pedagoginė psichologinė tarnyba

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Audronė Viskantienė, el. p. administracija@krppt.lt tel. +370 343 25979

Iki kada priimami prašymai: Iki 2024 m. rugpjūčio 5 d.

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): 1.     Aukštasis universitetinis arba jam prilygintas  išsilavinimas, socialinio pedagogo profesinė kvalifikacija. 2.     Žinoti ir gebėti taikyti Lietuvos Respublikos Konstituciją, Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, kitus teisės aktus, reglamentuojančius pedagoginės pagalbos teikimą bei specialųjį ugdymą, išmanyti Lietuvos švietimo pagalbos ir specialiojo ugdymo sistemas; 3.    Išmanymas pedagoginio vertinimo metodikų, gebėjimas jas taikant atlikti mokinių (vaikų) pedagoginį vertinimą. Turėti gerus darbo informacinėmis  technologijomis įgūdžius, mokėti dirbti kompiuteriu ir kitomis biuro priemonėmis; 4.     Išmanyti dokumentų rengimo ir įforminimo taisykles, gebėti sklandžiai ir argumentuotai dėstyti mintis žodžiu ir raštu, rengti programas ir projektus; 5.    Gebėti savarankiškai planuoti, rengti ataskaitas, bendrauti, bendradarbiauti  ir teikti konsultacijas.

Mėnesinis darbo užmokestis: Pareiginės algos koeficientas nuo 1,1977 iki 1,3916 (priklausys nuo pedagoginio darbo stažo ir turimos kvalifikacijos). Mėnesinis darbo užmokestis bruto nuo 534,59 Eur iki 621,14 Eur, neto nuo 307,38 Eur iki 357,16 Eur

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Specialusis pedagogas (0,5 etato) 1. Atlieka mokinio (vaiko) įvertinimą, įvertina specialiosios pedagoginės pagalbos ugdymo procese reikmes ir (ar) specialiuosius ugdymosi poreikius: atlieka mokinio (vaiko) ugdymosi poreikių įvertinimą, išskiria ugdymosi galias ir sunkumus, svarbius ugdymosi aplinkos veiksnius, analizuoja ugdymosi sunkumų  pobūdį ir dėl to kylantį specialiosios pedagoginės pagalbos poreikį;  nustato mokinio (vaiko) ugdymosi sunkumus, ankstyvosios pagalbos ir intervencijos priemones, individualių ugdymosi poreikių tenkinimo kryptis ir būdus. 2. Teikia metodinę pagalbą mokytojams, specialiųjų poreikių mokinių tėvams (globėjams, rūpintojams) ir kitiems asmenims, tiesiogiai dalyvaujantiems ugdymo procese, ir juos konsultuoja specialiųjų poreikių mokinių ugdymo klausimais.

Darbdavys: Kazlų Rūdos pedagoginė psichologinė tarnyba

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Audronė Viskantienė, el. p. administracija@krppt.lt tel. +370 343 25979

Iki kada priimami prašymai: Iki 2024 m. rugpjūčio 5 d. 

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): 1.     Aukštasis universitetinis arba jam prilygintas  išsilavinimas, specialiojo pedagogo - logopedo profesinė kvalifikacija. 2.    Išmanymas pedagoginio vertinimo metodikų, gebėjimas jas taikant atlikti mokinių (vaikų) pedagoginį vertinimą. Turėti gerus darbo informacinėmis  technologijomis įgūdžius, mokėti dirbti kompiuteriu ir kitomis biuro priemonėmis. 3.     Išmanyti dokumentų rengimo ir įforminimo taisykles, gebėti sklandžiai ir argumentuotai dėstyti mintis žodžiu ir raštu, rengti programas ir projektus.

Mėnesinis darbo užmokestis: Pareiginės algos koeficientas nuo 1,1977 iki 1,3916 (priklausys nuo pedagoginio darbo stažo ir turimos kvalifikacijos). Mėnesinis darbo užmokestis bruto nuo 1035,26 Eur iki 1178,01 Eur, neto nuo 595,27 Eur iki 677,36 Eur

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Santechnikos sistemų ir įrenginių montuotojo  funkcijos: Darbas įvairios paskirties objektuose;Santechnikos įrangos/prietaisų, įrenginių, sistemų įrengimo ir montavimo darbai; Profilaktinis įrenginių aptarnavimas, lauko inžinerinių tinklų, pastatų inžinerinių sistemų priežiūra ir remontas.

Darbdavys: UAB „Kazlų Rūdos energija“

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Kristina Uldrikė info@krenergija.lt tel. nr. 8 602 75222

Iki kada priimami prašymai: Iki 2024 m. liepos 31 d.

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): Mes tikimės, kad Jūs • Turite analogiško ar panašaus darbo patirtį santechnikos, inžinerinių sistemų/įrangos/įrenginių/prietaisų montavime;Turite santechnikos srities profesinį išsilavinimą (privalumas); Turite santechniko kvalifikaciją patvirtinantį pažymėjimą (privalumas); Privalumas vairuotojo pažymėjimas (B kategorija); Esate atsakingas, darbštus, kruopštus, savarankiškas, gebate dirbti komandoje; Įmonė siūlo • įdomų ir atsakingą darbą bendrovėje; • draugišką kolektyvą ir tobulėjimo galimybes; • galimybę tiesiogiai prisidėti prie bendrovės veiklos efektyvumo gerinimo.

Mėnesinis darbo užmokestis: Bruto nuo 1155 Eur Neto nuo 825 Eur

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Kazlų Rūdos savivaldybės administracijos Turto valdymo ir ūkio skyriaus vyriausiasis specialistas (inžinierius) (bus sudaroma darbo sutartis) (Nustato naudotojams neperduotų Savivaldybės valdomų statinių remonto poreikį ir inicijuoja remonto vykdymą, rengia Savivaldybės, kaip statinių savininkės, sutikimus (nesutikimus) atlikti naudotojams perduotų Savivaldybės valdomų statinių statybos darbus, kontroliuoja, kad naudotojai laiku ir tinkamai įteisintų atliktus statybos darbus, konsultuoja Savivaldybės būsto nuomininkus būsto priežiūros klausimais; organizuoja Savivaldybės valdomų statinių pertvarkymo (perplanavimo), patalpų paskirties pakeitimo, pasikeitusios statinių būklės, palyginti su įregistruota Nekilnojamojo turto registre, įteisinimą; organizuoja naudotojams neperduotų Savivaldybės valdomų negyvenamosios paskirties pastatų techninės priežiūros vykdymą, administravimą, apsaugą, atlieka apžiūras ir rengia turto apžiūros aktus; išduoda pažymas apie naujai suformuotų nekilnojamojo turto kadastro objektų (statinių) galimybę naudoti pagal paskirtį. rengia ir įgyvendina pagal kompetenciją Savivaldybės energinio efektyvumo didinimo daugiabučiuose namuose programą (toliau – Programa), kontroliuoja Programos įgyvendinimo administratorių veiklą; administruoja Savivaldybės paramą, teikiamą daugiabučių namų savininkams, dalyvaujantiems Programoje, atlieka Programos įgyvendinimo stebėseną; pagal suteiktus įgaliojimus atstovauja Savivaldybei, kaip daugiabučio namo, kuriame yra Savivaldybei nuosavybės teise priklausančių gyvenamųjų patalpų bendraturtei, dalyvaujant susirinkimuose ir balsuojant su daugiabučio atnaujinimu (modernizavimu) susijusiais klausimais; tikrina kultūros paveldo objektų būklę, surašo apžiūros aktus, kaupia informaciją ir teikia ją Kultūros paveldo departamento prie Lietuvos Respublikos kultūros ministerijos kultūros ministro patvirtinta stebėsenos tvarka; informuoja Kultūros paveldo departamentą prie Lietuvos Respublikos kultūros ministerijos apie Savivaldybės priimtus sprendimus dėl valstybės saugomų objektų bei vietovių; sudaro su kultūros paveldo objektų valdytojais Savivaldybės saugomų kultūros paveldo objektų apsaugos sutartis; sudaro ir išduoda Savivaldybės saugomų kultūros paveldo objektų apsaugos reglamentus; administruoja Savivaldybės paveldo tvarkos programą; organizuoja nekilnojamųjų kultūros vertybių atskleidimą, Savivaldybės saugomų kultūros paveldo objektų taikomųjų mokslinių tyrimų atlikimą; prižiūri saugomose teritorijose esančių Savivaldybės paskelbtų saugomais kultūros paveldo objektų ir vietovių naudojimą ir juose atliekamus tvarkybos darbus, kontroliuoja, kaip užtikrinama Savivaldybės saugomų objektų, vietovių apsauga ir kaip laikomasi nustatyto apsaugos ir naudojimo režimo planuojant ir vykdant veiklą; teikia Nekilnojamojo turto registro tvarkytojui įregistruoti nekilnojamuosius daiktus, kurie yra Savivaldybės saugomi kultūros paveldo objektai, tokių objektų sudedamąsias dalis ar teritorijas, su nekilnojamojo kultūros paveldo apsauga susijusius juridinius faktus, įrašyti arba pakeisti Savivaldybės saugomų kultūros paveldo objektų, kaip daiktinės teisės objektų, įteisinimo ir apribojimų naudotis nekilnojamuoju turtu duomenis; teikia kitiems Savivaldybės administracijos padaliniams, įmonėms, įstaigoms, organizacijoms, juridiniams ir fiziniams asmenims pasiūlymus, metodinę ir dalykinę pagalbą kultūros paveldo atskleidimo, saugojimo, pažinimo sklaidos, atgaivinimo klausimais; įtraukia į apskaitą Savivaldybės teritorijoje esančius paminklus, skulptūras, atminimo lentas, sudaro jų sąrašus ir įvertina būklę; dalyvauja organizuojant viešosiose vietose planuojamų Savivaldybės lėšomis įrengti skulptūrų ir paminklų projektavimą ir įrengimo darbus; rengia atminimo lentų, planuojamų gaminti Savivaldybės lėšomis, sąrašus ir organizuoja atminimo lentų, įtrauktų į šiuos sąrašus, gaminimą; nagrinėja su Skyriaus funkcijomis susijusius juridinių ar fizinių asmenų pareiškimus, skundus, pasiūlymus ar pagal pareigybės kompetenciją teikia konsultacijas dėl atsakymų rengimo ir kt.)

Darbdavys: Savivaldybės administracija

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): personalas@kazluruda.lt Tel. Nr. +370 343 68624

Iki kada priimami prašymai: 2024-08-06

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): ⁕ turėti statybos inžinerijos krypties ne žemesnį kaip aukštąjį universitetinį išsilavinimą su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu arba aukštąjį koleginį išsilavinimą su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu; ⁕ turėti ne mažiau kaip 1 metų darbo patirties statybų organizavimo ar priežiūros srityje; ⁕ gebėti rinkti, sisteminti bei apibendrinti tarnybinei veiklai reikalingą informaciją ir ją panaudoti ruošiant išvadas bei savarankiškai planuoti, organizuoti savo tarnybinę veiklą; ⁕ išmanyti teisės aktų projektų rengimo techniką, pagrindinius principus ir Dokumentų rengimo taisykles, gebėti rengti norminius bei individualius teisės aktus; ⁕ mokėti dirbti kompiuteriu „Microsoft Office“ programiniu paketu Gyvenimo aprašymą (CV) ir dokumentus (diplomo kopija, darbo patirtį patvirtinantys dokumentai ir kt.) siųsti personalas@kazluruda.lt  iki 2024 m. rugpjūčio 6 d. imtinai. Telefonas pasiteirauti: +370 343 68 624 Atrankos forma – pokalbis

Mėnesinis darbo užmokestis: Pareiginės algos koeficientas – 1,04 (BD). Mėnesinis darbo užmokestis (bruto 1857 Eur; neto  1180 Eur)

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Kazlų Rūdos savivaldybės administracijos Buhalterinės apskaitos skyriaus vyresnysis buhalteris (bus sudaroma darbo sutartis, dirbant 0,75 etato) Vykdo biudžetinių įstaigų (Kazlų Rūdos Rimvydo Žigaičio menų mokykla, Kazlų Rūdos pedagoginė psichologinė tarnyba) buhalterinę apskaitą bei kontrolę pagal viešojo sektoriaus apskaitos ir finansinės atskaitomybės standartus ir kitus teisės aktus; rūšiuoja priskirtų biudžetinių įstaigų pateiktus dokumentus, juose užfiksuotus duomenis registruoja apskaitos informacinėje sistemoje; tvarko ilgalaikio, biologinio turto ir atsargų apskaitą pagal biudžetines įstaigas, materialiai atsakingus asmenis, finansavimo šaltinius ir programas, priskirtų biudžetinių įstaigų vadovų sprendimu, inventorizacijos rezultatus įrašo į atitinkamas buhalterinės apskaitos sąskaitas; atlieka atsiskaitymų su debitoriais ir kreditoriais apskaitą, rengia suderinimo aktus; skaičiuoja pagal apskaitos dokumentus darbo užmokestį, kitus išmokėjimus, skaičiuoja mokėjimus į biudžetą, valstybinio socialinio draudimo įstaigą, atlieka išskaičiavimus pagal vykdomuosius dokumentus, rengia atlyginimų mokėjimo žiniaraščius; teikia mokestinę informaciją mokesčius administruojančioms institucijoms; rengia priskirtų biudžetinių įstaigų dokumentus asignavimų gavimui iš finansuojančių institucijų ir  mokėjimo nurodymus banko lėšų pervedimams vykdyti; rengia priskirtų biudžetinių įstaigų ataskaitas, finansinių ataskaitų rinkinius teisės aktų nustatyta tvarka bei terminais ir teikia jas asignavimų valdytojams, priskirtų biudžetinių įstaigų vadovams bei kitoms institucijoms; kaupia ir sistemina priskirtų biudžetinių įstaigų apskaitos duomenis, reikalingus tarpusavio operacijoms su kitais viešojo sektoriaus subjektais suderinti, Viešojo sektoriaus apskaitos ir ataskaitų konsolidavimo sistemoje; Viešojo sektoriaus apskaitos ir ataskaitų konsolidavimo sistemoje teikia ir derina priskirtų biudžetinių įstaigų tarpusavio operacijų su kitais viešojo sektoriaus subjektais informaciją ir eliminavimo informaciją; teikia buhalterinės apskaitos duomenis ir kitą su priskirtų biudžetinių įstaigų buhalterine apskaita susijusią informaciją priskirtų biudžetinių įstaigų vadovams; kontroliuoja priskirtų biudžetinių įstaigų programų sąmatų vykdymą ir apie nukrypimus informuoja Skyriaus vedėją.).

Darbdavys: Savivaldybės administracija

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): personalas@kazluruda.lt Tel. Nr. +370 343 68624

Iki kada priimami prašymai: 2024-08-08

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): Konkursas paskelbtas Valstybės tarnybos portale 2024 m. liepos 25 d. adresu http://portalas.vtd.lt/lt/vtdtemplatevtdkonkursai-319-319.html#p:2 (Skelbimo Nr. 98079). Dokumentai teikiami elektroniniu būdu  per Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą adresu http://www.testavimas.vtd.lt/ 10 darbo dienų nuo konkurso paskelbimo dienos (iki 2024-08-08 imtinai)  Viešojo valdymo agentūros interneto svetainėje https://vva.lrv.lt/, Dokumentai priimami tik per sistemą. Pretendentų atrankos būdas – testas žodžiu (pokalbis). Išsamesnė informacija patalpinta https://www.kazluruda.lt/administracine-informacija/karjera/darbuotojai-dirbantys-pagal-darbo-sutartis/301 informacija teikiama ir  tel. +370 343 68624

Mėnesinis darbo užmokestis: Pareiginės algos koeficientas – 0,95 (BD). Mėnesinis darbo užmokestis, dirbant 0,75 etato (bruto 1272 Eur; neto  884 Eur)

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Kazlų Rūdos savivaldybės administracijos Turto valdymo ir ūkio skyriaus vyriausiasis specialistas (bus sudaroma darbo sutartis) (Organizuoja Savivaldybės valdomų statinių nuomą, suteikimą panaudos pagrindais ar patikėjimo teise valdyti ir naudoti, rengia nuomos, panaudos ir patikėjimo sutartis, atlieka sutarčių pakeitimo, atnaujinimo ir nutraukimo, nekilnojamojo turto perdavimo ir priėmimo procedūras, teikia dokumentus Savivaldybės turto nuomos konkurso komisijai; administruoja Savivaldybės valdomų statinių nuomą; organizuoja ir atlieka Savivaldybės valdomų statinių perdavimo centralizuotai valdomo valstybės turto valdytojui ar kitoms valstybės įmonėms, įstaigoms ar organizacijoms, institucijoms, kurioms gali būti perduotas šis turtas, procedūras, organizuoja daiktinių teisių į šį turtą išregistravimo iš Nekilnojamojo turto registro ir šio turto išbraukimo iš Savivaldybės buhalterinės apskaitos procedūras; organizuoja statinių kadastrinių matavimų atlikimą, statinių teisinį registravimą Savivaldybės vardu, naujų kadastro objektų Savivaldybės valdomuose statiniuose formavimą, tvarko ir saugo Savivaldybės nekilnojamojo turto kadastro duomenų bylas; vykdo Savivaldybės būsto ir pagalbinio ūkio paskirties pastatų pardavimo procedūras; organizuoja procedūras, kurių reikia Savivaldybės funkcijoms atlikti reikalingam nekilnojamajam turtui įgyti pagal sandorius ar išsinuomoti;          rengia ir teikia ataskaitas, informaciją, statistinius ir kitus reikalingus duomenis Skyriui priskirtų funkcijų vykdymo klausimais institucijoms, fiziniams ir juridiniams asmenims; nagrinėja su Skyriaus funkcijomis susijusius juridinių ar fizinių asmenų pareiškimus, skundus, pasiūlymus ar pagal pareigybės kompetenciją teikia konsultacijas dėl atsakymų rengimo; organizuoja ir vykdo Savivaldybės strateginiame plane numatytų priemonių pagal kuruojamą sritį įgyvendinimą; iki nustatyto termino formuoja, tvarko dokumentus, juos saugo ir iki nustatyto termino pateikia sutvarkytas bylas Skyriaus darbuotojui, atsakingam už bylų perdavimą Administracijos archyvui, pagal bylų dokumentacijos planą; vykdo Skyriaus veiklos nuostatų disponavimo turtu ir žemės sklypų valdymo srityje nurodytas funkcijas, pagal pareigybei priskirtą kompetenciją vykdo Skyriaus veiklos nuostatų skyriaus administravimo srityje nurodytas funkcijas; vykdo kitus nenuolatinio pobūdžio su struktūrinio padalinio veikla susijusius pavedimus.

Darbdavys: Kazlų Rūdos savivaldybės administracija

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): personalas@kazluruda.lt Tel. Nr. +370 343 68624

Iki kada priimami prašymai: 2024-08-08

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): Konkursas paskelbtas Valstybės tarnybos portale 2024 m. liepos 25 d. adresu http://portalas.vtd.lt/lt/vtdtemplatevtdkonkursai-319-319.html#p:2 (Skelbimo Nr. 98097). Dokumentai teikiami elektroniniu būdu  per Valstybės tarnybos valdymo informacinę sistemą adresu http://www.testavimas.vtd.lt/ 10 darbo dienų nuo konkurso paskelbimo dienos (iki 2024-08-08 imtinai)  Viešojo valdymo agentūros interneto svetainėje https://vva.lrv.lt/, Dokumentai priimami tik per sistemą. Pretendentų atrankos būdas – testas žodžiu (pokalbis). Išsamesnė informacija patalpinta https://www.kazluruda.lt/administracine-informacija/karjera/darbuotojai-dirbantys-pagal-darbo-sutartis/301 informacija teikiama ir  tel. +370 343 68624

Mėnesinis darbo užmokestis: Pareiginės algos koeficientas – 1,04 (BD). Mėnesinis darbo užmokestis (bruto 1857 Eur; neto  1180 Eur)

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Kazlų Rūdos Kazio Griniaus gimnazijos skyriaus Kazlų Rūdos pradinės mokyklos psichologas (1 etatas). Funkcijos: vertinti mokinio (vaiko) raidos ypatumus, psichologines, asmenybės ir ugdymosi problemas;  konsultuoti psichologinių, asmenybės ir ugdymosi problemų, taip pat specialiųjų ugdymosi poreikių turinčius mokinius (vaikus), jų tėvus;  teikti metodinę pagalbą mokytojams, specialistams ir tėvams ugdymosi problemų sprendimo klausimais; kitos funkcijos, numatytos pareigybės aprašyme. Neterminuota darbo sutartis su trijų mėnesių bandomuoju laikotarpiu. Pareigybės lygis – A1.

Darbdavys: Kazlų Rūdos Kazio Griniaus gimnazija, Atgimimo g. 1, 69415 Kazlų Rūda  

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Dėl informacijos apie darbo vietą suteikimo: direktoriaus pavaduotoja ugdymui Ingrida Paškevičienė, tel. Nr. (8 343) 95 280 Dėl dokumentų priėmimo: Solvita Vasiliauskienė, tel. Nr. (8 343) 68029, el. paštas: solvita.vasiliauskiene@kaziogriniausgimnazija.lt. Prašymą ir gyvenimo aprašymą galima pateikti atvykus asmeniškai į raštinę adresu Atginimo g. 1, Kazlų Rūda, arba el. paštu, pasirašytus elektroniniu parašu. Prašymo forma.

Iki kada priimami prašymai: Norintys dalyvauti atrankoje asmenys turi pateikti prašymą dalyvauti atrankoje ir gyvenimo aprašymą iki 2024 m. rugpjūčio 23 d. Pokalbiai su atrinktais kandidatais bus vykdomi nelaukiant termino prašymams pateikti pabaigos. 

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): Kvalifikaciniai reikalavimai: turėti aukštąjį išsilavinimą ir psichologo kvalifikaciją (specialybę) ir ne žemesnį nei psichologijos magistro kvalifikacinį laipsnį ar jam prilyginamą kvalifikaciją (ne mažiau kaip 200 kreditų apimties nuosekliųjų universitetinių psichologijos krypties studijų). Papildomi reikalavimai: gebėti teikti psichologinę pagalbą įvairių psichologinių problemų bei specialiųjų ugdymosi poreikių turintiems mokiniams (vaikams); gebėti bendradarbiauti su mokiniais (vaikais), jų tėvais (globėjais, rūpintojais),  mokytojais, kitais pedagogais ir specialistais bei dirbti su jais komandoje; gebėti naudotis kompiuteriu bei šiuolaikinėmis informacinių ir komunikacinių technologijų priemonėmis.

Mėnesinis darbo užmokestis: Darbo apmokėjimo koeficientas: 0,9981 – 1,3053  (BD). Mėnesinis darbo užmokestis: bruto 1781,11 – 2329,31 Eur, neto 1141,27 – 1428,48 Eur.

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Kazlų Rūdos Kazio Griniaus gimnazijos skyriaus Prano Dovydaičio progimnazijos matematikos mokytojas (0,5 etato). Funkcijos: vykdyti ir užtikrinti geros kokybės ugdymą, teikti reikiamą pagalbą mokiniams, turintiems ugdymosi, mokymosi sunkumų ir specialiųjų ugdymosi poreikių, pritaikant jiems dalyko programą, turinį, metodus; dalyko kontekste organizuoti mokinių ugdymo veiklą įvairiose ugdymo aplinkose pagal bendrojo ir vidurinio ugdymo programą bei individualius vaikų ugdymosi poreikius; padėti mokiniui ugdytis dalykines ir bendrąsias kompetencijas;  organizuoti ir analizuoti ugdymo, mokymo ir mokymosi procesą, dalyvauti gimnazijos bendruomeninėje veikloje, planuoti, organizuoti ir vykdyti veiklas mokyklos bendruomenei. Neterminuota darbo sutartis su trijų mėnesių bandomuoju laikotarpiu. Numatomas įdarbinimas – nuo 2024 m. rugsėjo 2 d. Pareigybės lygis – A2.

Darbdavys: Kazlų Rūdos Kazio Griniaus gimnazija, Atgimimo g. 1, 69415 Kazlų Rūda  

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Dėl informacijos apie darbo vietą suteikimo: direktoriaus pavaduotoja ugdymui Audronė Baronienė, Tel. Nr. 8 343 95 407. Dėl dokumentų priėmimo: Solvita Vasiliauskienė, tel. Nr. (8 343) 68029, el. paštas: solvita.vasiliauskiene@kaziogriniausgimnazija.lt. Prašymą ir gyvenimo aprašymą galima pateikti atvykus asmeniškai į raštinę adresu Atginimo g. 1, Kazlų Rūda, arba el. paštu, pasirašytus elektroniniu parašu. Prašymo forma

Iki kada priimami prašymai: Norintys dalyvauti atrankoje asmenys turi pateikti prašymą ir gyvenimo aprašymą iki 2024-08-23 17:00 val.. Atranka numatoma 2024 m. rugpjūčio 26 d. Apie tikslų atrankos laiką atrinkti kandidatai bus informuoti asmeniškai.

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): Kandidatas privalo atitikti reikalavimus, nustatytus Reikalavimų mokytojų kvalifikacijai apraše, patvirtintame Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministro 2014 m. rugpjūčio 29 d. įsakymu Nr. V-774 „Dėl Reikalavimų mokytojų kvalifikacijai aprašo patvirtinimo“; taip pat būti nepriekaištingos reputacijos, kaip ji apibrėžta Lietuvos Respublikos švietimo įstatyme, išmanyti Lietuvos Respublikos švietimo įstatymą, mokyklos nuostatus, mokyklos darbo tvarkos taisykles, kitus teisės aktus, reglamentuojančius mokinių ugdymą ir mokytojo darbą, gebėti organizuoti ir analizuoti ugdymo, mokymo(si) procesą, tirti ir spręsti pedagogines situacijas.

Mėnesinis darbo užmokestis: Darbo apmokėjimo koeficientas: 0,9294 – 1,3053 (BD). Mėnesinis darbo užmokestis: bruto 829,68 – 1165,24 Eur; neto  651,35 – 830,25 Eur. Darbo užmokestis priklauso nuo pedagoginio darbo stažo ir turimos kvalifikacinės kategorijos.

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Kazlų Rūdos Kazio Griniaus gimnazijos matematikos mokytojas (1 etatas). Funkcijos: vykdyti ir užtikrinti geros kokybės ugdymą, teikti reikiamą pagalbą mokiniams, turintiems ugdymosi, mokymosi sunkumų ir specialiųjų ugdymosi poreikių, pritaikant jiems dalyko programą, turinį, metodus; dalyko kontekste organizuoti mokinių ugdymo veiklą įvairiose ugdymo aplinkose pagal bendrojo ir vidurinio ugdymo programą bei individualius vaikų ugdymosi poreikius; padėti mokiniui ugdytis dalykines ir bendrąsias kompetencijas;  organizuoti ir analizuoti ugdymo, mokymo ir mokymosi procesą, dalyvauti gimnazijos bendruomeninėje veikloje, planuoti, organizuoti ir vykdyti veiklas mokyklos bendruomenei. Neterminuota darbo sutartis su trijų mėnesių bandomuoju laikotarpiu. Numatomas įdarbinimas – nuo 2024 m. rugsėjo 2 d.  Pareigybės lygis – A2.

Darbdavys: Kazlų Rūdos Kazio Griniaus gimnazija, Atgimimo g. 1, 69415 Kazlų Rūda  

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Dėl informacijos apie darbo vietą suteikimo: direktoriaus pavaduotoja ugdymui Irena Raulinaitienė, tel. Nr. + 370 343 95139. Dėl dokumentų priėmimo: Solvita Vasiliauskienė, tel. Nr. (8 343) 68029, el. paštas: solvita.vasiliauskiene@kaziogriniausgimnazija.lt. Prašymą ir gyvenimo aprašymą galima pateikti atvykus asmeniškai į raštinę adresu Atginimo g. 1, Kazlų Rūda, arba el. paštu, pasirašytus elektroniniu parašu. Prašymo forma

Iki kada priimami prašymai: Norintys dalyvauti atrankoje asmenys turi pateikti prašymą ir gyvenimo aprašymą iki 2024-08-23 17:00 val.. Atranka numatoma 2024 m. rugpjūčio 26 d. Apie tikslų atrankos laiką atrinkti kandidatai bus informuoti asmeniškai.

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): Kandidatas privalo atitikti reikalavimus, nustatytus Reikalavimų mokytojų kvalifikacijai apraše, patvirtintame Lietuvos Respublikos švietimo ir mokslo ministro 2014 m. rugpjūčio 29 d. įsakymu Nr. V-774 „Dėl Reikalavimų mokytojų kvalifikacijai aprašo patvirtinimo“; taip pat būti nepriekaištingos reputacijos, kaip ji apibrėžta Lietuvos Respublikos švietimo įstatyme, išmanyti Lietuvos Respublikos švietimo įstatymą, mokyklos nuostatus, mokyklos darbo tvarkos taisykles, kitus teisės aktus, reglamentuojančius mokinių ugdymą ir mokytojo darbą, gebėti organizuoti ir analizuoti ugdymo, mokymo(si) procesą, tirti ir spręsti pedagogines situacijas.

Mėnesinis darbo užmokestis: Darbo apmokėjimo koeficientas: 0,9294 – 1,3053 (BD). Mėnesinis darbo užmokestis: bruto 1659,35 – 2330,48 Eur; neto  1079,78 – 1429,15 Eur. Darbo užmokestis priklauso nuo pedagoginio darbo stažo ir turimos kvalifikacinės kategorijos.

Darbo pobūdis (pareigybės pavadinimas, pagrindinės funkcijos ir / ar kt.): Visuomenės sveikatos specialistas, vykdantis sveikatos priežiūrą mokykloje, 0,5 etato krūviu (19 val./sav.), pareigybės lygis A. Pagrindinės funkcijos vykdyti visuomenės sveikatos priežiūrą bendrojo ugdymo mokyklose (mokinių sveikatos būklės stebėsena, mokinių sveikos gyvensenos įgūdžių ugdymas, prevencija ir kt). Aktyvus bendradarbiavimas su mokinių tėvais (globėjais, rūpintojais), mokyklos bendruomene.

Darbdavys: Kazlų Rūdos savivaldybės visuomenės sveikatos biuras

Atsakingas darbdavio asmuo(el. paštas, telefonas): Vesta Stankevičienė info@krvsb.lt tel. 8 645 81 340

Iki kada priimami prašymai: Prašymą dalyvauti atrankoje ir gyvenimo aprašymą siųsti nurodytu el. paštu iki 2024 m. rugsėjo 2 d.

Specialūs kvalifikaciniai reikalavimai (išsilavinimas, privaloma darbo patirtis ir / ar kt.): Turėti aukštąjį universitetinį biomedicinos mokslų srities visuomenės sveikatos krypties išsilavinimą, bakalauro ar aukštesnį kvalifikacinį laipsnį ar jam prilygintiną išsilavinimą.

Mėnesinis darbo užmokestis: Pareiginės algos koeficientas nuo 0,67 (BD) iki 0,78 (BD). Mėnesinis darbo užmokestis Bruto 598,11 Eur. - 696,31 Eur. Neto 481,48 Eur. - 560,53 Eur.